Teavet keskmise töötajate arvu kohta esitatakse mitmel viisil ja see mõjutab oluliselt maksumaksjate kohustusi ja õigusi. Keskmine töötajate arv - statistilise arvestuse ja maksustamise jaoks määratud väärtus. Maksudeklaratsioonide esitamise vorm (elektroonilises vormis või paberkandjal) sõltub keskmise töötajate arvu väärtusest.
See on vajalik
- - kalkulaator
- - töögraafik
Juhised
Samm 1
Arvutage ajagraafiku andmete põhjal iga kalendrikuu täistööajaga palgatöötajate arv. Sellisel juhul tuleks arvestada nädalavahetuste, pühade ja puhkepäevadega. Saadud palgaindikaatorid tuleb kokku võtta ja seejärel jagada kuu päevade arvuga. Palgaarvestusse ei kuulu: välised osalise tööajaga töötajad, töötajad, töötajad, kes töötasid lepingute alusel.
2. samm
Seejärel määrake keskmine inimpäevade arv jagatuna graafiku järgi tööpäevade summaga. Tuleb märkida, et juhtkonna korraldusel osalise tööajaga tööle asunud või alla 18-aastased isikud, samuti puudega isikud, loetakse täisühikuteks.
3. samm
Võtke kokku arvutatud täis- ja osalise tööajaga palga töötajate arv. Seega saate meeskonnas kõigi töötajate keskmise arvu.
4. samm
Jagage aruandekvartali keskmine töötajate koguarv vastava maksustamisperioodi kalendrikuude arvuga. See on soovitud keskmine töötajate arv organisatsioonis antud aruandeperioodil. Saadud näitaja annab õiguse kohaldada soodustusi teatud maksude maksmisel, näiteks käibemaks, tulumaks, ettevõtte omandimaks, kindlustusmaksed FSS-le. Indikaatori oluline väärtus on selle kajastamine Venemaa statistikas tervikuna kogu riigi, üksikute territoriaalsete üksuste ja ka erinevate ettevõtete jaoks.
